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C26领导能力(二)
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二孩率
所属分类:人口理论
二孩率名词解释:当年出生的第二个孩子数与当年出生的人数之比。其升降说明生育第二个孩子的妇女增多或减少的程度,从另一个侧面也反映提倡一对夫妇生一个孩子政策的执行情况。计算公式为:二孩率=当年出生的第二个孩子数当年出生人数×100%
[佛教]阴阳二气山
所属分类:佛教
[佛教]阴阳二气山名词解释: 中国传奇。 清初佚名氏编,又名《后西游记》。该剧依小说《后西游记》改编,述唐僧取经之后,有僧人唐半偈,受其事迹感召,亦率徒弟小行者、猪一戒、沙弥往西天取经,以对佛经真意作出诠释。他们途经阴阳二气山,唐半偈与猪一...
[佛教]小乘二十部
所属分类:佛教
[佛教]小乘二十部名词解释: 按北传分派说,“部派佛教”在佛灭后一百年至三百年间,“上座部”与“大众部”二个根本部不断分裂,本末共二十部,即:上座部、说一切有部、犊子部、法上部、贤胄部、正量部、密林山部、化地部、法藏部(亦称法密部)、饮光部...
偿付能力➀
所属分类:保险
偿付能力名词解释: 保险术语。指保险人应具备的最低偿付债务的能力。各国的法律对此都有明文规定,并订有一套具体的计算办法,它要求保险人的实际资产超过其实际负债的差额达到规定的额度时,才具有最低的偿付能力。它实际包括资本金、公积金或总准备...
中国共产党的集体领导制度②
所属分类:国情
中国共产党的集体领导制度名词解释:无产阶级政党的一切重大问题都由党的委员会集体讨论决定的制度。它是民主集中制在领导工作中的体现。无产阶级政党的集体领导,一般都由各级党组织通过定期民主选举产生出的党的各级委员会的成员实行。党的各级委员会实行集...
中国管理领导谈话的艺术②
所属分类:国情
中国管理领导谈话的艺术名词解释:经验证明,领导者谈话,尤其是同下属谈话大有艺术可究。常言道名词解释:一句话,十样说。谈论同一件事,掌握了谈话艺术的领导不仅能使对方乐意接受,而且还能予对方启迪,吸取经验或教训;反之,则可能使对方背上思想包袱,...
中国管理领导时间运筹的艺术②
所属分类:国情
中国管理领导时间运筹的艺术名词解释:时间对每个人来说都是常数,但中国现代领导者如何合理运用这不可逆的时间呢?1.时间运用的谬误分析。现代领导首先应从观念上对时间运用中的各种谬误有清醒的认识。据一些管理学家分析,领导者在运筹时间时常产生十四个...
中国管理领导人际协调的艺术②
所属分类:国情
中国管理领导人际协调的艺术名词解释:人际协调是现代领导者实现有效领导的重要前提和保障。它包括如下三个方面的内容名词解释:1.努力搞好同上级领导之间的关系。这就要求名词解释:要尊重上级,认真贯彻上级指示,克尽职守,适时请示与汇报等;而决不能搞...
中国管理领导执行政策的艺术②
所属分类:国情
中国管理领导执行政策的艺术名词解释:现代领导不止是制定合理的政策,而且要学会说服下属乐意接受并执行政策的艺术。用某些管理学家话说,通过分析证明A方案最佳,这只是领导者“自己的孩子”;领导高明之处就在于,让下属认识并喜欢这“孩子”,然后变成他...
中国管理领导统筹全局的艺术②
所属分类:国情
中国管理领导统筹全局的艺术名词解释:又叫战略性领导活动艺术。现代管理领导者,应当具备对管理的战略性行为,如制定路线、方针、规划整体目标和发展方向等进行统盘运筹的功能。为此要求中国现代管理领导者创造性地掌握和应用以下技巧或方法名词解释:1.学...
中国管理领导的境遇与绩效②
所属分类:国情
中国管理领导的境遇与绩效名词解释:领导素质、领导作风和领导行为论者都有一个明显的缺陷或不足,即偏重于领导者本身的特性与行为,而对于决定领导绩效的其它因素,没有予以充分的关注,有的甚至完全忽略了。进一步研究发现,领导绩效不仅与领导者个体素质、...
中国管理领导作风与绩效②
所属分类:国情
中国管理领导作风与绩效名词解释:管理领导者的领导作风,是获得管理高效益的一个重要变量。有效领导的关键,就在于管理领导者具有什么指导思想、主张和采用什么领导作风。从不同的角度或按照不同的分类标准,管理领导作风可以划分为多种类型。有学者把权力定...
中国管理领导基本职责②
所属分类:国情
中国管理领导基本职责名词解释:我国现代管理领导者,究竟应完成哪些职责才能实现领导职能呢?1.要认真贯彻党的正确路线、方针、政策和国家的法律、法规制度。努力寻求最大限度地调动被领导者积极性和创造性的方法或途径,以最优地实现所属管理系统的整体目...
中国现代管理领导②
所属分类:国情
中国现代管理领导名词解释:中国现代管理的基本职能之一。特指通过权力和权威引导和影响他人或组织,以实现其期望目标的行为或过程。这表明名词解释:(1)管理中的领导必须有领导者和被领导者及其相互作用。否则,就不能构成领导活动过程。(2)领导者对被...
领导类别(工作)
所属分类:思想政治
领导类别(工作)名词解释: 领导是一个庞大而复杂的系统,既有不同领域的领导,又有不同层次的领导。 从不同专业领域来看,有政治的、行政的、业务的等各方面的领导。其中,如业务领导,又可分为工业的、农业的、科技的、文化的、教育的、卫生的、军事的...
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