主要依靠股利维持生活的股东和养老基金管理人最不赞成的公司股利政策是()。

剩余股利政策首先考虑投资的权益资本需要，先从盈余中留用，然后再将剩余的盈余作为股利分配给股东。

上市公司按照剩余股利政策发放股利的好处是（）.

【考点】股利政策【答案】A【难易程度】★【解析】剩余股利政策的优点是有利于优化资本结构，降低综合资本成本，实现企业价值的长期最大化。

假设某公司今后不打算增发普通股，预计可维持2007年的经营效率和财务政策不变，不断增长的产品能为市场所接受，不变的销售净利率可以涵盖不断增加的利息，若2007年的可持续增长率是15%，该公司2008年支付的每股股利是0.5元，2008年年末的每股市价为12元，则股东预期的报酬率是（）。

15%＋0.5×(1＋15%)/12＝19.79%。

确定企业收益分配政策时需要考虑的法律限制因素主要包括（）.

【考点】股利分配理论【答案】ABC【难易程度】★【解析】稳定股价限制不属于法律限制因素。

股利分配政策在一定程度上决定企业的（）。

投资收益和风险主要取决于所投资项目的情况，与净利润分配政策关系不大。

固定或持续增长股利政策的主要目的是避免出现由于经营不善而削减股利的情况。()

固定或持续增长股利政策的主要目的是避免出现由于经营不善而削减股利的情况，稳定的股利有利于树立公司的良好形象。

企业2003年的可持续增长率为10%，股利支付率为50%，若预计2004年不增发新股，并保持目前经营效率和财务政策，则2004年股利的增长率为()。

若不增发新股，并保持目前经营效率和财务政策，则股利的增长率＝可持续增长率。

下列各种股利分配政策中，企业普遍使用、并为广大投资者所认可的基本策略有()。

固定分红额策略和正常分红加额外分红策略都能使投资者获得稳定的股利。

受未来投资机会的影响,导毁股利波动较大对于稳定股票价格不利的股利分配政策是（）.

【考点】股利分配政策【答案】A【难易程度】★【解析】本题的考点是四种股利分配政策的优缺点的比较。固定股利支付率政策虽然也是对于稳定股票价格不利的政策，但其股利只是受利润影响，不会受未来投资机会的影响，所以选项C错误。剩余股利政策的股利分配数...

某公司2006年税后利润600万元，2007年需要增加投资资本900万元，公司的目标资本结构是权益资本占60%，债务资本占40%，公司采用剩余股利政策，增加投资资本900万元之后资产总额增加()万元。

2006年分配的股利=600－900×60%=60(万元)，增加的负债=900－540= 360(万元)，资产总额增加额=360－60=300(万元)。

当公司的盈余和现金流量都不稳定时,对股东和企业都有利的股利分配政策是（）.

【考点】股利分配理论【答案】D【难易程度】★【解析】本题的关键点是对股东和企业都有利，所以应该选择选项D。

能够使企业的股利分配具有较大灵活性的股利分配政策是()。

正常股利加额外股利政策是指每年按固定的数额向股东支付正常股利，在年景好时，盈利有较大幅度增加时，再根据实际需要，向股东发放一些额外股利。

在下列股利分配政策中,能保持股利与收益之间一定的比例关系,并体现多盈多分、少盈少分、无盈不分原则的是（）.

【考点】股利政策【答案】C【难易程度】★【解析】固定股利支付率政策下，股利与公司盈余紧密地配合，能保持股利与收益之间一定的比例关系，体现了多盈多分、少盈少分、无盈不分的原则。

下列股利政策中，能够增强投资者对公司的信心、稳定股票价格的有()。

采用固定或持续增长的股利政策时，稳定的股利向市场传递着公司正常发展的信息，有利于树立公司良好形象，增强投资者对公司的信心，稳定股票价格；低正常股利加额外股利政策具有较大的灵活性，当公司盈余较少或投资需用较多资金时，可维持设定的较低但正常...

成长中的企业，一般采取低股利政策，处于经营收缩期的企业，一般采用高股利政策。()

有着良好投资机会的公司，需要有强大的资金支持，因而往往少发放股利，将大部分盈余用于投资；缺乏良好投资机会的公司，保留大量的现金会造成资金的闲置，于是倾向于支付较高的股利。