对收集的档案材料进行审查和甄别其真伪，判断其有无保存价值，是人事档案工作的（）环节

人事档案工作的出发点和根本目的是（）

以下那种人事档案不属于传统人事档案类别划分的类别（）

（1）奖励过程中形成的决定、通告、请示报告应当归入（)

毕业证、学位证应当归入（）

以鉴定为主的员工简历表应当归入（）

人事档案的记录材料有（）等多种载体类型

人事档案与文书档案的共性是（）

流动人员档案的主要主管部门是（）

按传统划分方法，人事档案分为（）

人事档案的保管要做到“六防”，包括（）

形成的人事档案材料的单位有（）

人事档案材料形成遵循（）规律

人事档案归档的材料应（）。

人事档案管理实行（）的管理体制。