选项
A.
劳动者患病或者非因工伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作。也不能从事由用人单位另行安排的工作的
B.
劳动者严重违反用人单位的规章制度
C.
劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的
D.
劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经与用人单位协商,未能就变更劳动合同达成协议的
正确答案：
名词解析
参考答案：B
参考解析：选项B,属于用人单位可随时通知劳动者解除劳动关系的情形。ACD均符合规定。
依据：2018年教材第八章第331页