在线名词解释大全 - 财务一点通 - 详细

甲公司是我国居民企业,2018年实际发生工资薪金支出100万元,发生职工福利费支出16万元,工会经费支出1万元,职工教育经费5万元。已知企业发生的职工福利费不超过工资总额14%的部分准予扣除;企业发生的工会经费不超过工资总额的2%的部分准予扣除;企业发生的职工教育经费不超过工资薪金总额的2.5%的部分准予扣除,超过部分不准予扣除。甲公司在计算企业所得税时允许扣除的职工福利费、职工教育经费和工会经费是()万元。

A
17.5
B
18.5
C
19.5
D
23
正确答案:
参考答案:A 参考解析:根据企业所得税法律制度的规定,职工福利费的扣除标准是不超过工资总额的14%(100×14%=14),实际发生金额16万元,所以可以税前扣除的金额是14万元。工会经费的扣除标准是不超过工资总额的2%(100×2%=2),实际发生额1万元,所以可以税前扣除的金额是1万元。职工福利费的扣除标准是不超过工资总额的2.5%(100×2.5%=2.5),实际发生额5万元,所以可以税前扣除的金额是2.5万元。因此甲公司在计算企业所得税时允许扣除的职工福利费、职工教育经费和工会经费是17.5万元(14+1+2.5)。 依据:2018年教材第三章第174页
相关推荐
扫描二维码
关注公众平台