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雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因...
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雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。
题型:判断题
选项
A.
正确
B.
错误
正确答案: