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企业在招聘员工时,常常采用外部招聘的方式,其优势在于()
A
能够为组织输送新鲜血液
B
有利于调动内部员工的工作积极性
C
有利于平息并缓和内部竞争者之间的紧张关系
D
具备“外部竞争优势”,被聘人员没太多顾虑,可放开手工作。
E
有利于保证选聘工作的正确性
正确答案:
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